Atuação

Gestão

• Diagnóstico empresarial (Pontos fortes e fracos)

• Planejamento estratégico

• Identidade: Propósito, Visão, Missão e Valores

• Estrutura organizacional

• Mapa de indicadores balanceados (BSC)

• Demonstrativo de Resultados do Exercício Gerencial (DRE)

• Planejamento econômico e financeiro

• Governança empresarial e familiar

• Sucessão

PROCESSOS

• Fluxos e procedimentos administrativos e operacionais

• Planejamento e controle financeiro:

              Fluxo de caixa

              Custos

              Formação de preço

• Programa de Segurança, Organização e Limpeza (SOL)

PESSOAS

• Contratação assistida

• Políticas e normas de Recursos Humanos (RH)

• Descrição de funções

• Desenvolvimento de lideranças

• Matriz de autoridade e responsabilidade

• Remuneração variável com plano de metas

• Programa de Participação nos Resultados (PPR)

• Clima organizacional

•  Manual do colaborador